ΕΑΚΠ: Ενημέρωση για τον Κανονισμό πρόσληψης προσωπικού με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου, στο ΠΣ, ως πυροσβεστών εποχικής απασχόλησης

Παραθέτουμε ανακοίνωση - ενημέρωση τής ΕΑΚΠ: Την Πέμπτη 26 Μαρτίου εκδόθηκε το Π.Δ. 38/2020. Το νέο Π.Δ. είναι εναρμονισμένο στο πνεύμα των διατάξεων του Νόμου 4662/2020
( βλ. σχετικό ενημερωτικό σημείωμα eakp.gr ) αφού προβλέπει:
Πλήρη εναρμόνιση καθηκόντων με το μόνιμο προσωπικό ( άρθρο 1 παρ. 3, 4 ), γεγονός που σηματοδοτεί την σταδιακή αντικατάσταση των μόνιμων σχέσεων εργασίας με τις μορφές της μερικής απασχόλησης. 
Εντύπωση προκαλεί η μετατροπή για τους εποχικούς πυροσβέστες από ΅επικουρικά΅ σε ΅ανάλογα΅  καθήκοντα του μόνιμου προσωπικού, την στιγμή που για την πιο αναβαθμισμένη βαθμίδα συμβασιούχων όπως οι πενταετούς υποχρέωσης, βάσει του άρθρου 15 του Νόμου 3938/2011 εκτελούν επικουρικά καθήκοντα.
Προσλήψεις σε επίπεδο  Διοικήσεων Νομού ή  Διοικήσεων Π.Υ.  και όχι σε επίπεδο Πυροσβεστικής Υπηρεσίας ή Πυροσβεστικού Κλιμακίου ( άρθρο 1 παρ. 6 & παρ. 25 ) .  Και αυτή η αλλαγή είναι στοιχισμένη με την αναδιάρθρωση υπηρεσιών, αφού προβλέπεται συνεχής αξιολόγηση και μεταβλητότητα των δομών πυροπροστασίας με κατάργηση Π.Υ. ή Π.Κ., δημιουργία εθελοντικών δημοτικών υπηρεσιών και  συγχώνευση ή υποβάθμιση υπηρεσιών.
Οι βασικότερες αλλαγές που επιφέρει σε σχέση με το Π.Δ. 36/2019 είναι:
Άρθρο 1 παρ. 1: Οι συμβασιούχοι εργαζόμενοι θα προσλαμβάνονται για τα πέντε έτη και όχι για ένα. Δηλαδή για τους ήδη προσληφθέντες του 2019 θα επαναπροσληφθούν για ακόμη 4  αντιπυρικές περιόδους
Άρθρο 1 παρ. 2: Το ηλικιακό όριο της κατηγορίας οδηγών ανεβαίνει στα 45 χρόνια από 40 που ίσχυε.
Άρθρο 1 παρ. 3 & 4: Οι μάχιμοι θα ασκούν καθήκοντα « ανάλογα με των πυροσβεστικών υπαλλήλων » και όχι « επικουρικά  των πυροσβεστικών υπαλλήλων » που ίσχυε.
Άρθρο 1 παρ. 5:  Η έκδοση της προκήρυξης θα γίνει χωρίς χρονικό προσδιορισμό, ενώ πριν οριζόταν ο μήνας Ιανουάριος, αν και σε αυτό το σημείο το Α.Π.Σ ήταν ήδη εκπρόθεσμο, σύμφωνα με τα όσα ορίζονταν στο Π.Δ. που ίσχυε.
Άρθρο 1  παρ. 6: Η πρόσληψη θα γίνεται σε επίπεδο Διοικήσεων Νομών ή Διοικήσεων Π.Υ.  αντί για επίπεδο Πυροσβεστικών Υπηρεσιών ή Πυροσβεστικών Κλιμακίων.
Άρθρο 1 παρ. 8: Οι υποψήφιοι θα δηλώνουν μόνο μια κατηγορία ( μάχιμος ή οδηγός )  κι όχι και για τις δυο κατηγορίες.
Άρθρο 1 παρ. 21: Αλλάζει η μοριοδότηση σε τρίτεκνους / πολύτεκνους: κλιμακώνεται η μοριοδότηση σε γονέα πολύτεκνο (25), γονέα τρίτεκνο (20), τέκνο πολύτεκνης οικογένειας (15), τέκνο τρίτεκνης οικογένειας (10). Επίσης προστίθεται και μοριοδοτείται το δίπλωμα επαγγελματικής κατάρτισης  Ι.Ε.Κ. « Ειδικός Δασικής Προστασίας ».
Αν πάρουμε όμως υπόψη την αναγγελία του Υφυπουργού Πολιτικής Προστασίας και Διαχείρισης Κρίσεων, που έγινε μέσω  του προσωπικού του λογαριασμού σε μέσο κοινωνικής δικτύωσης για προσλήψεις 2.500 συμβασιούχων πυροσβεστών για την φετινή αντιπυρική περίοδο, εύλογα τίθεται το ερώτημα πως θα πραγματοποιηθεί, αφού βάσει της υπ. αριθ. 3 σχετικής του Π.Δ. δεν προκαλείτε επιβάρυνση του κρατικού προϋπολογισμού από την έκδοση του παρόντος.
Ακόμη όμως και αν υλοποιηθεί η αναγγελία του υφυπουργού, αυτό που επιβάλλεται επιτακτικά για την προστασία της ζωής και της περιουσίας του λαού και συνολικά για την πυροπροστασία της χώρας, είναι η άμεση πρόσληψη προσωπικού με μόνιμη σχέση εργασίας για την κάλυψη των τεραστίων αναγκών του Πυροσβεστικού Σώματος που προκύπτουν καθ’ όλη την διάρκεια του έτους.
ΕΝΩΤΙΚΗ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΚΙΝΗΣΗ ΠΥΡΟΣΒΕΣΤΩΝ